几个酷爱电子游戏的年轻人——吸血鬼季马、博士、大个子、蚊子、丽塔、马克西姆在电子游戏大赛中一举夺魁，大赛赞助商将该公司新开发的一款“反恐精英”游戏作为额外的奖品发给了他们。
年轻人们兴致勃勃地回家把光盘插进了电脑，不料意外发生了，电脑主板被烧，而且音响发出的声波几乎让人晕倒。此后在他们身上发生了一系列怪异现象，马克西姆在捍卫女友列娜与黑帮的较量中，发现自己具有了电脑游戏中人物的超级能量。正当他想把这一切告诉季马他们时，遭到黑帮绑架。季马一伙尾随而至，决定用手中的彩弹枪救出马克西姆。他们冲进了关押马克西姆的仓库，却撞上了几十名实枪荷弹的士兵，原来这是商人鲍利斯新购买的雇佣军。双方展开了激烈的交火，五名年轻人将雇佣军悉数击毙。
鲍利斯顺势雇佣了这五名年轻人，派他们去暗杀自己的商业竞争对手。在执行任务中，季马发现了鲍利斯的秘密，他是想获得波利维亚可替代新能源的钯矿开采权和那些可以将普通人变成超级战士的光盘。
季马试图阻止这一切，但是兄弟反目，博士、扬和蚊子执意要自己拥有这些光盘，取代鲍利斯的位子。他们设计利用季马、马克西姆和丽塔偷袭了鲍利斯的基地。眼看光盘到手，但政府的特种兵到来了
确实是一个时代的终结了。Mary说Matthew像童话中的王子的时候，真的好伤心。《雨中曲》+《独领风骚》但是起码也没觉得招人烦。希望每个人都幸福。
哎哟中间太困了睡着了，然后……电影院空调太冷了冻死我了，
为了让它更像一部电影，在情节结构上做了有限的努力：从婚礼开始、以葬礼结束，从默片时代到有声电影时代。我知道它不是一部好电影，但在老太太离世的段落还是哭得泪流满面。从第一部开始就在极力渲染的离别情绪，时至今日，似乎必须正式向那个以优雅高贵的典范与惯例为日常生活方式的时代告别。黄金时代的落幕，像是在唐顿庄园的外墙遍洒余晖，而漏雨的屋顶则要伴随着新生活的改变，被填补，被覆盖。祝福遥远的人和生活，在看不清未来的New Era.
在万达影院和我姐用两张票的价格包场了嘿嘿！！以及，好美的唐顿，好美的结局🤧🤧ps:应该没有下一场了吧
43🌟完全是情感分。不存在电影层面太多，基本就是电视剧……别再拍了吧！哎。上次的美好结局已经不错了，这次太牵强了。
那种延绵的感情，静静敲进心里，随着他们共同欢乐与哀伤。在葬礼结束后，死亡换来了新生。当所有人挽着手出现围在小婴儿身旁，镜头一转定格于老夫人的画像。这让人恍惚间发现，原来任何的隔阂与阶级早已消失了，楼上与楼下，他们是相爱又无法分开的一个整体。
TV版之总和，将之前的画面剪辑到一块，虽然缺乏诚意，但依然很热血
套用当时贾樟柯挤兑滕华涛的评价，中景接中景，估计是预计所有影迷都是剧迷，不用任何客套了。后面还真的渐渐看进去了，只能说是 IP 的魅力——人们不想让这个活在泡泡里的完美家庭受到伤害。
国内影院删减就很白痴，尤其是就几句话，戏份又不多，但是Barrow真的好好命，我反正真的没有看出来某人是Gay
老夫人去世有一种唐顿庄园落下帷幕的感觉，还好Lady Mary完美地继承。
在这个只有快餐的时代，
高中的时候看了个开头没看下去，十多年后来看了个大结局……大户人家也要为钱发愁呢。啊英国人的小帽子好多呀好好看呀。
马修古迪是没档期吗，大小姐明明还在婚姻中，但编剧还是硬给她凑一个暧昧对象，剧情整体还是过于戏剧化
阉割版《唐顿庄园2》。婚礼开头，葬礼结束，everyone gets a happy ending，包括老伯爵夫人，喜寿，走都走得那么得体。本来是一部爽片，结果把托马斯的戏删得七零八落，就让人很不爽了。赶上了这倒退年代，也无话可说。
唐顿真正的「情节」在第二季就结束了，拖着一口气靠层出不穷的日常插曲和幽默讥讽的台词一直撑到现在。最多能说是电视加长番外篇，即使以默片进入有声时代，楼上楼下阶层挪移的设计嵌入电影内部拍摄电影的互文结构，本片依然是一场呵护保守主义，凌空时代病症的美梦，和电影没有任何关系。英式贵族文化的奇观消费从立意上就和无情解剖等级制度的原作大相径庭，失去能裹挟群像推进的主线剧情之后，进入「养老」模式的唐顿和满足风情观光的观众达成共识，于是病态促成于传统价值「大团圆」的结局成了剧本的唯一要务。每一个角色都值得幸福——是的，多达四十个的人物之中有一半都始终坚信侍奉主人致死是最完美的人生，这张泡沫巨网十多年坚韧如初。
影院重新开门终于让我看到这一部。他们一切都好，已是最好。
整体还行
非常喜欢
更进一步，仆人成了维多利亚时代的老爷太太们。戏装里的求婚，语音直播。
我是真的完全不记得第一部电影版在说个啥了，只记得奶奶成精了，第二部竟然还缺不了奶奶这个灵魂人物让我一度对再来一遍的电影版完全么有期待。当然看还是要看的，倒是结果比我预想的好很多，以电影拍摄的时代变迁再喻唐顿这个贵族系的变迁，虽然没有新鲜主题，倒是故事还蛮带劲，不呆板，不矫情，在此基础上再把人物关系给总结一遍也没不会让据迷再伤感一遍了。
Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved
